作为“十二五”期间农民工工作的目标，浙江省将稳步推进农民工市民化，并建立起农民工工作目标责任考核和激励约束机制，落实各级政府、协调机构和各成员单位的工作责任，促进农民工工作常规化、制度化、规范化。

　　记者２８日从浙江省政府了解到，这个省要建立促进农民工进入城镇落户的政策体系，消除农民进城务工的政策性歧视和体制性障碍，增进农民工人文关怀，稳步推进农民工在住房、医疗、子女教育、社会保障、文化生活、权益保护等方面平等享受城市基本公共服务。

　　浙江省人力资源和社会保障厅相关负责人表示，全省要加强农民工基层服务平台建设，为农民工有序融入城市创造良好环境和有利条件。健全涉及农民工的社会保障政策，完善农民工基本公共医疗卫生服务制度，督促企业改善农民工劳动条件和落实劳动保护标准，提高农民工劳动合同签订率和社会保险参保率，切实解决农民工权益保障突出问题。

　　这位负责人介绍说，浙江省决定加强与劳动力输出大省的劳务对接，有序引导外省农民工到浙江就业创业，建立农民工基本职业技能培训补贴制度，重点培养技能适用型和技术熟练型农民工。

　　浙江省公安厅的统计数据显示：截至２０１１年６月３０日，全省共有登记流动人口２２１５万人。其中，约８４．７％是省外流入的。４３个县、市（区）流动人口数量超过户籍人口三分之一，２０多个县、市（区）流动人口超过户籍人口一半。